'Estamos com medo': membros do elenco da Disney compartilham sua ansiedade e raiva com a reabertura do parque

“É hora de magia.” Com essa frase, a Disney revelou em 10 de junho que a Disneylândia e a Disney's California Adventure reabririam em 17 de julho, o 65º aniversário da inauguração em 1955. Essa data foi adiada por causa da nova pandemia de coronavírus, mas a Disney está determinada a abrir suas portas em breve. Os convidados estão entusiasmados com a ideia de retornar ao "O Lugar Mais Feliz da Terra", mas alguns membros do elenco estão apavorados.

“Não é que não queiramos trabalhar. Não é que não estejamos interessados ​​em trazer a magia de volta a este lugar. É que estamos com medo ”, disse o membro do elenco Jason (nome fictício). “Não sabemos o quão grave será o risco para nós mesmos, mas sabemos que haverá um risco. E é um risco que nenhum de nós se inscreveu. ”

Duas semanas após o anúncio da reabertura, a Disney decidiu adiar a data de inauguração da Disneyland, Disney California Adventure Park e os hotéis Disneyland Resort. Em um comunicado, a empresa disse que é porque o governo do estado da Califórnia “indicou que não emitirá diretrizes de reabertura de parques temáticos até algum dia depois de 4 de julho”. (IO9 entrou em contato com a Disney para obter comentários adicionais sobre este artigo, mas um representante apenas nos redirecionou para declarações divulgadas anteriormente .)

Esta mudança ocorre depois que a Coalition of Resort Labour Union, que representa 17.000 trabalhadores de serviço para o Disneyland Resort, enviou uma carta conjunta ao governador da Califórnia, Gavin Newsom, pedindo ao estado para atrasar a reabertura planejada da Disneylândia porque os planos de segurança não estavam prontos. Eles também fizeram um protesto de caravanas em Anaheim no fim de semana. Em uma entrevista com o io9, o presidente do Workers United Local 50 (que representa mais de 7.700 trabalhadores de restaurantes) Chris Duarte disse que os sindicatos ficaram surpresos com o anúncio da Disney de que estava recuando - já que não foram avisados ​​da empresa - mas ele espera dá à empresa e aos sindicatos tempo para resolver questões contínuas de saúde e segurança.

“Estamos um pouco surpresos com isso. Não tivemos nenhum aviso de que isso iria acontecer e estamos em discussões contínuas com a empresa há semanas ”, disse Duarte sobre o anúncio de adiamento da Disney. “De um certo nível, para começar a trazer as pessoas de volta sem saber se os parques vão realmente ser liberados para serem abertos, faz sentido em um certo nível [para a Disney atrasar a reabertura]. Ainda temos uma série de questões de saúde e segurança, razão pela qual enviamos a carta ao governador anteriormente. Então, isso nos dá mais tempo para realmente continuar a abordar essas preocupações e tentar resolvê-las. ”

io9 também conversou com cinco membros do elenco não sindicalizados da Disneylândia, todos os quais pediram para não ser nomeados por medo de arriscar seus empregos. (Nós os identificamos por pseudônimos para fins de clareza.) Depois que a Disney fechou os parques, eles receberam algumas semanas de licença remunerada, mas foram liberados desde então, o que significa que podem pedir o desemprego enquanto ainda são considerados contratados. Eles vivem do desemprego estadual e de pagamentos federais semanais de $ 600 de acordo com a Lei CARES, que deve expirar no final de julho. Diante da possibilidade de retornar aos parques, eles ficam com raiva, frustrados e com medo - e nenhum deles acha que agora é o momento certo para voltar.

Esses membros do elenco não representam todos os 31.000 trabalhadores do Disneyland Resort - Duarte disse que alguns membros do sindicato estão ansiosos para voltar ao trabalho, sem mencionar as pessoas neste vídeo promocional lançado pela Disney Parks - mas há muitos funcionários, como Nestor e Paige (mais uma vez, não são seus nomes verdadeiros), que estão preocupados em se tornar o que Paige se referiu como "membros do elenco da linha de frente".

“Nós também temos vidas. Temos famílias e amigos com quem também vivemos. Enquanto você estiver lá para aproveitar o dia e se divertir, este é o nosso trabalho ”, disse Nestor. “Acho que existe uma grande divisão entre a empolgação da reabertura do parque entre os convidados e os membros do elenco, porque os convidados não conseguem realmente ver nosso ponto de vista.”

Um funcionário participa da grande reabertura da Disneylândia de Hong Kong em 18 de junho.

A Disney fechou seus parques temáticos em todo o mundo em março, quando a nova pandemia de coronavírus começou a se espalhar . Três meses depois, o Walt Disney World Resorts em Orlando está preparando uma reabertura em fases para 11 de julho. O plano já foi aprovado pelo governador da Flórida, Ron DeSantis, e em um comunicado recente a uma estação de notícias da Flórida, ele disse que não há planos para role-os de volta. O próximo shopping center Disney Springs já está aberto. Isso aconteceu depois que o Universal Studios Orlando reabriu em 5 de junho com capacidade limitada. Parece que os hóspedes não podiam esperar; eles têm inundado o site de reservas do Disney World desde 22 de junho, quando foi inaugurado para pessoas que já haviam feito reservas no Disney World. Na sexta-feira, os primeiros slots foram abertos para portadores de passe e em poucas horas a primeira semana estava totalmente reservada.

Em outro lugar, a Disneylândia de Xangai está aberta desde 11 de maio, enquanto a Disneylândia de Hong Kong voltou em 18 de junho. A Tokyo Disneyland e a Tokyo DisneySea estão programados para reabrir em 1º de julho, e a Disneyland Paris estará de volta em 15 de julho. Esses são os lugares onde o coronavírus está mais sob controle; Xangai , Hong Kong e Tóquio estão relatando dezenas de casos, não milhares, e a França está vendo taxas de teste covid-19 positivas de apenas 1,5%.

O plano em Anaheim é abrir o shopping center Downtown Disney em 9 de julho, já que o estado deu sinal verde há uma semana porque é um complexo de lojas e restaurantes ao ar livre, gratuito e aberto ao público. Originalmente, ele seria seguido pela Disneyland and California Adventure em 17 de julho e pela Disneyland Resort Hotels em 23 de julho, mas agora isso foi adiado para uma data não especificada. A Disney já propôs algumas de suas próprias medidas de segurança, incluindo verificações de temperatura, diretrizes de distanciamento social e exigir que convidados e membros do elenco usem máscaras. Mas o estado está esperando até depois de 4 de julho para emitir suas próprias demandas de reabertura de parques temáticos. Em seu comunicado, a Disney disse que está comprometida em reabrir a Disneylândia e o Disney's California Adventure assim que souber quais serão as diretrizes da Califórnia.

Ter o parque Disneyland original finalmente reaberto, junto com todos os outros, está sendo saudado pela empresa e alguns fãs como um retorno à magia, normalidade e diversão, mas é uma decisão econômica.  Os parques temáticos da Disney registraram perdas de US $ 1 bilhão no último trimestre com o fechamento de seus parques durante a pandemia, e podem perder mais de US $ 21 bilhões até 2022 se as coisas não voltarem a algo parecido com o "normal". Até mesmo a data original de 17 de julho parecia mais calculada do que comemorativa, com Nestor chamando-a de "façanha de relações públicas" que não levava em consideração a segurança dos funcionários. Paige disse que sente que está servindo aos caprichos da empresa, e o alto desemprego em seu setor a deixa sem muitas opções para outro emprego.

“Defenderei a empresa quando achar que eles merecem e tentarei ser uma voz da razão para as pessoas que são, você sabe, mais contra as decisões da empresa”, disse Paige. “Mas, neste momento, não consigo pensar em nenhum bom motivo, além do dinheiro, para que eles queiram reabrir isso rapidamente. Isso me entristece mais do que qualquer outra coisa, porque eu simplesmente me sinto como um refém da empresa neste momento. ”

Quando a Disney prosseguir com seus planos, os parques se reabrirão para um mundo que não está pronto para eles. A pandemia continua a aumentar nos Estados Unidos, com mais de 2,5 milhões de casos relatados no domingo, incluindo 40.587 novas infecções. Está chegando ao ponto em que a União Europeia está considerando barrar os viajantes americanos dos Estados Unidos. Os dois estados que abrigam os parques temáticos da Disney estão registrando ondas; A Flórida teve 8.500 novos casos no domingo, com o número de infecções por covid-19 no estado aumentando cinco vezes em duas semanas. A Califórnia viu 4.500 novos casos no domingo e reabriu bares em vários condados em resposta. Em 18 de junho, o governador Newsom assinou uma ordem executiva exigindo máscaras para as pessoas que estão em espaços públicos, mas alguns departamentos do xerife estão dizendo que não vão aplicá-la - incluindo Orange County , onde fica a sede da Disneylândia. Funcionários da Disneylândia como Julie (nome fictício) dizem que a proibição estadual não é suficiente para impedir que a pandemia chegue ao parque.

“A Disney é um lugar mágico onde eles podem escapar da realidade do mundo, mas a realidade da situação é que a pandemia está em toda parte, até na Disneylândia”, disse Julie.  “A pandemia não passa por mágica só porque você está em um parque temático.”

Duarte disse que os sindicatos estão em negociações com a Disney há semanas, tentando estabelecer protocolos de segurança para que a empresa - que vale quase US $ 200 bilhões - possa seguir em frente com seu cronograma de reabertura. Outros sindicatos já fecharam acordos com a empresa. No entanto, membros do elenco não sindicalizados disseram que foram deixados no escuro. Eles nem sabiam que a Disneylândia estava reabrindo até que foi anunciada ao público em 10 de junho.

Parece fazer parte de um padrão de problemas de comunicação entre a Disney e seus funcionários. Duarte escreveu no Facebook (antes do atraso) que o sindicato ficou “chocado” ao saber que a Disney identificou 775 pessoas para serem trazidas de volta da licença, avisando-as com uma semana de antecedência - apesar de os sindicatos não terem finalizado as negociações, e o governador Newsom ainda não havia aprovado o cronograma de reabertura. Ele disse que eles ficaram surpresos porque a Disney não havia comunicado aos sindicatos antes de seguir em frente.

No momento, os sindicatos ainda estão tentando providenciar vários requisitos básicos de segurança. As negociações incluem máscaras gratuitas para membros do elenco, teste covid-19 sob demanda, segurança reforçada para garantir a conformidade da segurança dos hóspedes, licença paga para membros do elenco que contratam covid-19, licença familiar garantida para situações relacionadas ao coronavírus e a opção de “optar fora ”de retornar ao trabalho nas primeiras semanas por motivos médicos ou pessoais (enquanto ainda está em licença). De acordo com Duarte, a Disney respondeu favoravelmente a alguns, como fornecer máscaras grátis para membros do elenco, mas está resistindo a outros. O maior obstáculo é o teste. Duarte disse que a Disney “não tem nenhuma inclinação ou desejo no momento de testar funcionários de qualquer maneira”, em vez disso, está encorajando os membros do elenco a irem aos locais de teste públicos em seu tempo livre. A Disney não respondeu às nossas perguntas sobre as demandas do sindicato.

“Se você não estiver testando, como vai identificar quem foi exposto?” ele disse. “Está faltando uma peça do quebra-cabeça.”

O tempo dirá quanto das demandas sindicais são atendidas, à medida que as negociações estão em andamento. Nesse ínterim, a Disney já revelou seus planos de segurança para a Disneylândia e Disney California Adventure, sempre que for inaugurado. De acordo com um comunicado , o parque funcionará inicialmente com capacidade reduzida para encorajar o distanciamento social, transações sem dinheiro serão incentivadas e todos os hóspedes receberão verificações de temperatura antes de entrar nos parques (um processo que tem sido criticado por deixar de lado muitos pontos positivos casos).

Nos bastidores, as coisas parecem um pouco mais complicadas. Três membros do elenco disseram ao io9 que a Disney pode limitar o acesso a áreas de descanso e estações de preparação de alimentos. Isso os deixou preocupados sobre como eles vão comer e descansar durante seus turnos. Duarte recusou-se a comentar isso e a Disney não respondeu às nossas perguntas.

Os visitantes tiram uma foto na Disneylândia de Xangai, um parque onde a aplicação de máscaras tem sido um grande sucesso.

Então, existem as máscaras . A Disney confirmou que todos os membros do elenco e convidados serão obrigados a usá-los dentro da Disneyland e Disney California Adventure. Isso é algo que tem sido uniforme em todas as inaugurações de Parques Disney, e tem sido bem-sucedido até agora. Fotos da Disneylândia de Xangai e da Disneylândia de Hong Kong servem como exemplos de que pessoas usando máscaras ainda podem se divertir. Mas há um problema: a América não segue as mesmas regras.

“O motivo pelo qual Xangai está indo tão bem é porque eles estão em um país com uma cultura muito diferente da dos Estados Unidos, onde as pessoas já usam máscaras regularmente”, disse Julie. “Na América, você vê pessoas protestando contra o fato de que estão tendo que usar uma máscara , ou se recusando a usar uma máscara e então ficando com raiva de qualquer loja ou empresa que as rejeite porque elas têm que usar uma. Então, eu simplesmente não vejo isso funcionando da mesma maneira para nós. ”

As máscaras se tornaram uma questão polêmica nos Estados Unidos (principalmente em linhas políticas ), embora vários especialistas médicos tenham declarado que são altamente eficazes para impedir a disseminação do novo coronavírus. Para alguns, as máscaras se tornaram um símbolo de opressão em vez de saúde pública. A internet está cheia de vídeos de pessoas que se recusam a usá-los em situações sociais, ficam com raiva ou até brigam quando são impedidos de entrar nas lojas por não estarem usando máscaras. Ele só é reforçado pelo fato de que apenas 18 estados os exigem, e o presidente Donald Trump resiste em usar um .

Os membros do elenco disseram que estão felizes que a Disney exigirá máscaras em seus parques, mas não têm certeza de que os visitantes realmente cumprirão a exigência. “Os hóspedes são pessoas muito sorrateiras”, disse Julie. “Eles não permitem mais bastões de selfie [na Disneylândia], mas quase todos os dias no trabalho ainda vejo um bom punhado de convidados que usam bastões de selfie. Então, mesmo que um convidado chegue com uma máscara, quem vai dizer a ele para [continuar usando] a máscara? ”

Máscaras serão necessárias para entrar no parque, mas os membros do elenco disseram que seria fácil para os convidados simplesmente tirá-las quando entrarem ou encontrar desculpas para não usá-las. Já existem vários relatos de Disney Springs de pessoas que não usam suas máscaras ou ignoram pedidos de segurança - aproveitando-se de “ brechas ”, como carregar garrafas de água para que possam manter suas máscaras sob o pretexto de beber. Há muitos serviços de segurança nos Parques Disney, junto com a polícia especial exclusiva fornecida por meio de um contrato com o Departamento de Polícia de Anaheim, mas os membros do elenco não tinham certeza se realmente expulsariam as pessoas que se recusassem a obedecer. Duarte disse que a segurança reforçada para responder aos convidados inadimplentes faz parte das negociações sindicais.

Isso os coloca em uma posição muito embaraçosa, preocupados se eles vão acabar tendo que enfrentar um convidado não cooperativo (e possivelmente contagioso) gritando em seus rostos. Claro, o maior medo é ficar doente e isso já está acontecendo.

Houve relatos de um funcionário de um restaurante de Disney Springs com teste positivo para covid-19. Eles trabalharam por duas semanas antes de descobrirem, de acordo com o WDW News Today . Os membros do elenco estão preocupados com sua saúde e com a saúde de seus colegas de trabalho, especialmente aqueles que trabalharam no parque por décadas e correm maior risco devido à idade. Eles também estão preocupados com seus entes queridos. Jason disse a io9 que ele tem uma mãe de risco extremamente alto. Ele já teve que limitar o contato com ela por causa de suas  visitas regulares e não cobiçadas ao hospital, mas ele sabe que voltar ao trabalho significa que pode não conseguir vê-la até que haja uma vacina. Ao discutir a situação, ele começou a chorar.

“Esse é realmente difícil. Esse é muito difícil. Não quero não vê-la até esse ponto ”, disse ele. “Saber de forma conclusiva que eu não seria capaz de vê-la realmente me assusta de verdade.”

Outro membro do elenco, Bethany (nome fictício), não tem a opção de ficar longe de seus familiares em risco, e isso a preocupa. “Sinceramente, não sei que precauções vou tomar, porque não tenho certeza do que vamos encontrar no trabalho. Não tenho outro lugar para morar. Eu moro em casa com minha família, que alguns são de alto risco, então isso passou pela minha cabeça. Mas estou meio perdida sobre o que devo fazer ”, disse Bethany.

Esses membros do elenco acham que a Disney não está levando em consideração as necessidades de seus funcionários, então eles mesmos estão cuidando disso. Muitos têm se comunicado ativamente uns com os outros nas redes sociais - expressando preocupações, postando atualizações de notícias e distribuindo petições, como esta da Change.org (que recebeu mais de 56.000 assinaturas até agora). Um artigo do Medium do elenco Joshua Carranza-Vick foi dirigido a “the Bobs and Co.” da Disney, significando o CEO da Disney Bob Chapek e o presidente executivo Bob Iger. Incluía uma lista de demandas que ele disse ter sido elaboradas com a ajuda de outros membros do elenco: teste de coronavírus no local, uma equipe dedicada de busca de contatos, licença médica paga e subsídio de periculosidade e estabelecimento de grupos de membros voluntários do elenco que reforçariam o distanciamento social requisitos no local - alguns dos quais fazem parte das negociações sindicais.

Há também o fato de que os membros do elenco não sindicalizados disseram que estão ganhando mais com o desemprego do que como empregados, graças ao pacote de estímulo da Lei CARES. Eles normalmente ganham em média cerca de US $ 15 a US $ 17 por hora, alguns dólares acima do salário mínimo de US $ 12 do estado. A Disney tem enfrentado fortes críticas sobre o pagamento dos trabalhadores e até foi processada no ano passado por não dar aos membros do elenco salários dignos. Ele destaca o problema maior de desigualdade e maus-tratos no setor de serviços do qual fazem parte; um que é mais aprimorado por comentaristas online dizendo às pessoas como eles para "simplesmente sair" se não quiserem voltar a trabalhar na Disneylândia. Mas com uma taxa nacional de desemprego de 13%, que atingiu seu setor com mais força, muitos deles não têm essa opção.

Além disso, muitos desses trabalhadores adoram seu trabalho e disseram que dariam tudo para poder voltar, desde que não fosse durante uma pandemia. Há um tipo específico de amor que os membros do elenco têm por trabalhar na Disneylândia, algo que vai além de apertar um botão para iniciar um passeio emocionante ou servir comida em um restaurante. É a crença de que o que eles estão fazendo ajuda a tornar o mundo um lugar mais mágico. “É o jogo de faz de conta mais elaborado e fenomenal que o mundo já viu”, disse Jason.

Mas eles não querem morrer por isso.

Correção 30/06/2020, 13h45: Uma versão anterior deste artigo estabelecia o pagamento do trabalhador por semana em vez de por hora.

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