rodzić

Ile pieniędzy potrzebujesz, aby żyć na własną rękę w każdym stanie

Ile pieniędzy potrzebujesz, aby żyć na własną rękę w każdym stanie

Młodszym millenialsom lub pokoleniu Zer, którzy po raz pierwszy chcą żyć samodzielnie, nie zawsze jest łatwo obliczyć, ile pieniędzy potrzeba na wygodne życie. Należy wziąć pod uwagę różne rodzaje wydatków i często różnią się one w zależności od tego, gdzie chcesz mieszkać.

Czas, aby wszyscy zostali dźgnięci, mówi rząd federalny

Czas, aby wszyscy zostali dźgnięci, mówi rząd federalny

W czwartek prezydent Biden ogłosił szeroko zakrojone nowe przepisy dotyczące szczepień przeciwko Covid-19, które wymagają szczepienia wszystkich pracowników federalnych i kontrahentów, a także wszystkich dużych firm w USA

Miliony Amerykanów tracą zasiłki dla bezrobotnych w Święto Pracy

Miliony Amerykanów tracą zasiłki dla bezrobotnych w Święto Pracy

Ponurym zbiegiem okoliczności zasiłki dla bezrobotnych zakończyły się dla około 10 milionów Amerykanów w poniedziałek, Święto Pracy, po tym, jak Kongres nie podjął żadnych znaczących kroków w kierunku rozszerzenia programów federalnych. Washington Post szacuje, że 7 milionów Amerykanów utraciło wszystkie swoje zasiłki, podczas gdy dodatkowe 3 miliony straciły 300 dolarów cotygodniowego federalnego dodatku do świadczeń stanowych.

Home Depot rzekomo ukarani pracownicy za wspieranie czarnego życia, mówi National Labor Relations Board

Home Depot rzekomo ukarani pracownicy za wspieranie czarnego życia, mówi National Labor Relations Board

Amerykańskim sprzedawcom pomógł pakiet stymulacyjny CARES Act o wartości 2,2 biliona USD, uchwalony pod koniec marca, który obejmował jednorazowe wypłaty 1200 USD dla wszystkich Amerykanów, a także dodatkowe 600 USD tygodniowego zasiłku dla bezrobotnych dla osób, które straciły pracę.

Prezes firmy Game Payment Company brzmi jak dupek

Prezes firmy Game Payment Company brzmi jak dupek

Firma Xsolla zajmująca się płatnościami w grach planuje podobno zwolnić 150 osób za bycie „niezaangażowanym i nieproduktywnym”. CEO i założyciel Aleksandr Agapitov napisał później na Twitterze: „Pracuj swój pieprzony tyłek albo wynoś swój pieprzony tyłek.

Ford chce zlikwidować 1000 miejsc pracy w białych kołnierzykach: Raport

Ford chce zlikwidować 1000 miejsc pracy w białych kołnierzykach: Raport

Ford potwierdził w czwartek, że stara się zredukować około 1000 płatnych miejsc pracy. „Zaoferowaliśmy kwalifikujący się U. program dobrowolnej separacji.

Maski powracają w każdej wielkiej trójce roślin

Maski powracają w każdej wielkiej trójce roślin

Producenci samochodów z Wielkiej Trójki nie wymagają od swoich pracowników szczepień, chociaż prawdopodobnie powinni, ponieważ coraz częściej wydaje się, że robiące to firmy – takie jak Walmart i Disney – są jedną z dróg wyjścia z tego bałaganu. Zamiast tego na razie: Maskuj kopię zapasową, Wielka Trójka i UAW powiedzieli we wtorek.

Jak szukać nowej pracy bez informowania szefa

Jak szukać nowej pracy bez informowania szefa

Jeśli szukasz nowej pracy, jest szansa, że ​​czujesz się niespełniony na swoim obecnym stanowisku i tak przesadzasz ze swoim szefem, że zamiast mówić mu o tym i mieć nadzieję na zmianę, jesteś gotowy do skoku statek całkowicie. Zwłaszcza jeśli ty i twój szef nie jesteście w dobrych stosunkach, jak to jest – i nie czujesz, że są dla ciebie systemem wsparcia – jak straszne byłoby, gdyby zdali sobie sprawę, że aktywnie poszukujesz ucieczki trasa? Gdyby, nie daj Boże, straciłeś pracę, z którą rozmawiałeś, i musiałeś dalej pracować dla szefa, który teraz wiedział, jak bardzo jesteś nieszczęśliwy, pomysł ciągłego pojawiania się pod nim każdego dnia byłby absolutnie upokarzający.

40 lokalizacji Burger King ukaranych grzywną za odmawianie pracownikom zwolnienia chorobowego podczas pandemii

40 lokalizacji Burger King ukaranych grzywną za odmawianie pracownikom zwolnienia chorobowego podczas pandemii

Tri City Foods, właściciel kilkudziesięciu restauracji Burger King na Środkowym Zachodzie, otrzymał polecenie wypłaty 458 931 dolarów odszkodowania dla pracowników i 100 000 dolarów miastu Chicago po tym, jak firma odmówiła pracownikom płatnego zwolnienia chorobowego podczas pandemii covid-19. komunikat prasowy burmistrza Chicago Lori Lightfoot. Co najmniej 2473 pracownikom Chicago odmówiono płatnego zwolnienia chorobowego w 40 lokalizacjach Burger King należących do Tri City, według miasta, które uchwaliło w lipcu 2017 r. rozporządzenie zezwalające pracownikom na płatne zwolnienia chorobowe.

Jak nie być dupkiem swojej gospodyni

Jak nie być dupkiem swojej gospodyni

Nie ma wątpliwości, że warunki sanitarne są ważną częścią naszego życia – a jeśli mamy szczęście, że możemy pozwolić sobie na luksus powierzenia zadania sprzątania naszych domów komuś innemu, tym lepiej. Niestety, ludzie, którzy wykonują brudną robotę, są często pomijani lub niedoceniani.

Jak radzić sobie z łobuzem w pracy

Jak radzić sobie z łobuzem w pracy

Czy masz tyrana w pracy? Nie wstydź się, jeśli to zrobisz. Niepotrzebnie podli i agresywni rówieśnicy są zwykle kojarzeni ze szkołą średnią, ale nie oszukuj się: są tam też okrutni dorośli i możesz łatwo skończyć z jednym z nich.

Jak zadzwonić do rekrutera na zimno (i dlaczego powinieneś)

Jak zadzwonić do rekrutera na zimno (i dlaczego powinieneś)

Najnowszy raport Biura Statystyki Pracy mówi, że USA

Dlaczego nieograniczone dni urlopowe to oszustwo?

Dlaczego nieograniczone dni urlopowe to oszustwo?

Coraz częściej firmy włączają nieograniczony płatny urlop jako część swoich ofert pracy, ponieważ jest to zachęta popularna wśród millenialsów i pracowników pokolenia Z. Ale będziesz chciał się zastanowić, czy to naprawdę jest takie wspaniałe — badania pokazują, że pracownicy często biorą mniej wolnego czasu dzięki nieograniczonym dniom urlopowym.

Pracownicy Kalifornii wahają się przed powrotem do biura, które są obecnie w ogniu

Pracownicy Kalifornii wahają się przed powrotem do biura, które są obecnie w ogniu

SACRAMENTO, CA — Wyrażając obawy dotyczące potencjalnych konsekwencji dla ich zdrowia, setki pracowników w całej Kalifornii powiedziały dziennikarzom w czwartek, że wahają się przed powrotem do osobistej pracy w budynkach, które obecnie płonęły. „Jeśli mam być szczery, trochę denerwuję się koniecznością powrotu do biura, kiedy wciąż istnieje ryzyko, że wszyscy możemy zostać spaleni żywcem” – powiedział Bill Marcks, projektant w firmie marketingowej w Los Angeles i jeden z wielu pracowników w całym Złotym Stanie, którzy argumentowali, że są bardziej produktywni w pracy, kiedy nie muszą zmagać się z rozproszeniem ryczących alarmów przeciwpożarowych lub ludzi krzyczących w agonii.

Właściwy sposób na pytanie, dlaczego nie dostałeś pracy

Właściwy sposób na pytanie, dlaczego nie dostałeś pracy

Rozmowa kwalifikacyjna może wydawać się pracą samą w sobie, szczególnie gdy trwa kilka tygodni lub miesięcy i wymaga poświęcenia uwagi na wypełnianie niezliczonych zadań, które, jak masz nadzieję, okażą się wartościowe. A kiedy to pełne nadziei dążenie dobiegnie końca rozczarowanie, możesz poczuć, że zasługujesz na wyjaśnienie wykraczające poza standardowe odpowiedzi, od lekceważącego „wybraliśmy kandydata z doświadczeniem, który lepiej pasuje do stanowiska”, po przerażające „poszliśmy w innym kierunku.

Departament Pracy ogłasza plany zaprzestania liczenia miejsc pracy i po prostu cieszenia się ekonomią

Departament Pracy ogłasza plany zaprzestania liczenia miejsc pracy i po prostu cieszenia się ekonomią

WASZYNGTON – Przysięgając, że nigdy więcej nie popełnimy tego samego błędu, USA

Badanie: Najlepsza metoda na przetrwanie zwolnień pozostaje grając martwą, gdy HR zaokrągla zakręty

Badanie: Najlepsza metoda na przetrwanie zwolnień pozostaje grając martwą, gdy HR zaokrągla zakręty

SAN DIEGO — w ocenie taktyk stosowanych przez amerykańskich pracowników, aby utrzymać pracę, badanie opublikowane we wtorek przez naukowców z San Diego State University wykazało, że najskuteczniejszą metodą przetrwania zwolnień jest granie martwego, gdy tylko zauważy się, że kierownik ds. zasobów ludzkich zaokrągla kącik w biurze. „Zgodnie z naszymi ustaleniami leżenie na ziemi i robienie jak najmniej hałasu jest nadal najlepszą praktyką, jeśli ktoś chce uniknąć stania się ofiarą cięcia kosztów korporacyjnych” – powiedział główny badacz Stephen Harnett, który również zalecił unikanie HR poprzez bieganie na zewnątrz i wspinać się na najbliższe drzewo, lub tańczyć po kubkach z kawą i przyborach biurowych, aby zaszczepić strach u kierownika, którego zadaniem jest zmniejszenie zatrudnienia.

Syndykat Przestępczości Zorganizowanej skazany za historię nepotystycznych praktyk zatrudniania

Syndykat Przestępczości Zorganizowanej skazany za historię nepotystycznych praktyk zatrudniania

MAŁE WŁOCHY, NY – Za wyjątkiem osób, które nie miały wcześniejszych koneksji i nie miały pożądanych możliwości zatrudnienia w organizacji, rodzina Romano, zorganizowana grupa przestępcza, została potępiona przez Komisję ds. Równych Szans Zatrudnienia za długą historię nepotycznych praktyk zatrudniania. „Po przeprowadzeniu dokładnego badania gangu Romano odkryliśmy, że prawie wszyscy podwładni mają jakieś powiązania rodzinne z Don Lucą” – powiedziała Mary O'Neill, doradca generalny agencji federalnej, wyjaśniając, w jaki sposób przymusowi są zatrudniani z zewnątrz. do wykonywania prac służebnych, takich jak tworzenie kolekcji lub przenoszenie ciężaru przez granice stanów, praktycznie bez szans na zostanie caporegime lub uzyskanie fajnego kawałka akcji.

Amber Ruffin pracuje w nadgodzinach wyjaśniając, jak tak zwany kryzys pracowniczy jest w rzeczywistości buntem robotniczym workers

Amber Ruffin pracuje w nadgodzinach wyjaśniając, jak tak zwany kryzys pracowniczy jest w rzeczywistości buntem robotniczym workers

Amber Ruffin Ponieważ nasze mózgi są połączone bezpośrednio z Internetem przez 18 godzin na dobę, jakbyśmy byli w jakiejś pełnej wiadomości przypowieści science-fiction o niebezpieczeństwach technologii, wszyscy widzieliście już zdjęcia tych znaków, po których właściciele firm narzekają, że „nikt nie chce już pracować”. Wiesz, ponieważ w lokalnej sieci restauracji brakuje personelu, ponieważ pracownicy dotknięci pandemią zdecydowali, że perspektywa powrotu do kiepskiej pracy, w której właściciel nie traktuje cię z ludzkim szacunkiem, nie płaci wystarczającej pensji lub powstrzymuje się od rozwieszanie gównianych, obraźliwych znaków jest w jakiś sposób mniej pożądane niż wydłużanie czasu dystansu społecznego i ściąganie bezrobocia oraz (nadal marne) rządowe pieniądze stymulacyjne.

Jedzenie w restauracjach? Miej trochę cierpliwości.

Jedzenie w restauracjach? Miej trochę cierpliwości.

Teraz, gdy szczepionka COVID-19 została szeroko rozpowszechniona w całym kraju, a spotkania towarzyskie i posiłki nie są już splamione skojarzeniem z niedyskrecją i wstydem, ty, ja i wszyscy, których znamy, chcecie siedzieć na patio. Chcemy popijać przyozdobione koktajle o eleganckich nazwach z niepewnego szkła.

Language